O Departamento de RH lançou um aplicativo móvel para gerenciar sua participação diária e reduzir o trabalho em papel.Este aplicativo não apenas atualiza o HOD departamental sobre sua participação na equipe, participação tardia e amp;Folhas, mas também úteis para os funcionários atualizarem seu status de participação.A seguir, estão alguns pontos principais deste aplicativo,
• O funcionário deve enviar licença/negócio (fora de serviço) por meio desse aplicativo móvel, em vez da solicitação de papel ao seu HOD e após a aprovação do HOD, isso será atualizado no software de RH.
• O funcionário deve marcar a participação na máquina de atendimento, porque não há outra opção, você deve marcar a participação ou enviar licença; caso contrário, ausente será marcado contra esse dia que levará à dedução salarial.
• Se algum funcionário da cabeçaO Office tem um dia alternativo de repouso (exceto sábado, domingo), ele/ela deve gerar solicitação de "descanso" por meio de aplicativos móveis.
• Se algum funcionário tiver alguma reunião oficial fora do cargo, gerar solicitação de "negócios" do módulo de licença de aplicativo móvel para o seu HOD no mesmo dia, apenas a solicitação aprovada pelo HOD será considerada como "negócios", caso contrário, isso será tratado como“Atendimento tardio”.Desaprovação de licença/licença curta/solicitação de negócios para atualizar o registro no software de RH de acordo.
=== Employee Performance Appraisal
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