iEngage EAP

EIGENSCHAFTSPROGRAMM MITARBEIFEN
Das EIGENSCHAFTSPROGRAMM (EAP) ist eine arbeitsbasierte Ressource, die Mitarbeiter und Führungskräfte bei der Identifizierung und Lösung von Problemen unterstützt, die sich mit der Produktivität und Beziehungen des Arbeitsplatzes stören. Engune EAP steht allen Mitarbeitern der Tanner-Gesundheitssysteme und ihre Angehörigen sowie von Vertrag an andere Unternehmen in der Region West Georgia und Ost Alabama zur Verfügung. Psychische Gesundheit Schwierigkeiten, Kinderentwicklung und ältere Pflegebedenken, emotionales Trauma, Alkohol oder andere Drogenprobleme, Eheabscheidung oder Scheidung, organisatorische Veränderungen und Produktivitätsherausforderungen sind nur einige der Probleme, die einen Anruf erheben können, um EAP zu engagieren.
Jede Anstrengung wird gemacht, um die Privatsphäre der Mitarbeiter zu schützen. Ab dem ersten Anruf wird ein Antrag auf Hilfe mit der Art des Respekts behandelt, dass persönliche Probleme verdienen. (Es gibt einige Ausnahmen, die gesetzlich vorgeschrieben sind, z. B. wenn Einzelpersonen ihre Absicht offenbaren, sich selbst zu schaden, oder wenn das Wohlergehen von Kindern oder älteren Erwachsenen gefährdet ist.)
Das Inn-Mitarbeiter-Assistenz-Programm bietet bis zu sechs Sitzungen für Bewertung und kurzfristige Problemlösung für Mitarbeiter und ihre Angehörigen. Wenn mehr Sitzungen benötigt werden oder wenn die Probleme derart sind, dass andere Fachkräfte konsultiert werden sollten, werden Empfehlungen vorgenommen. In den meisten Fällen hilft die Krankenversicherung des Mitarbeiters mit der Zahlung aller zusätzlichen Kosten.
ZU KONTAKT DER ENGETEN EAP, RUFEN SIE 770.834.8327.