WorkZone

Workzone vous permet d'accéder à votre portail de votre employé à partir de n'importe quel endroit. Sans seulement Workzone est un outil de visualisation de documents sur le lieu de travail tels que des feuillets de paie, des politiques de la société et des résumés de paiement, les employés peuvent également effectuer des activités telles que la soumission des demandes de congés, des feuilles de temps et des dépenses de congés. Tout cela et plus, à partir de votre téléphone
Les principales caractéristiques comprennent:
Gestion de documents: afficher, télécharger et bulletins de paie et part des résumés de paiement. Afficher et reconnaître les documents de la société.
Gestion des congés: Visualisez les soldes de congé et laissez l'historique, soumettez des demandes de congé à votre responsable pour approbation.
Gestion de la feuille de temps: Affichez l'historique de la feuille de temps, créez et soumettez des feuilles de temps, de l'horloge et de l'horloge avec le suivi des captures photo et de l'emplacement.
Gestion des dépenses: Afficher l'historique des demandes de dépenses, soumettre des dépenses à votre responsable pour approbation , photo capture des reçus pour attacher aux revendications.
Gestion de la liste: Affichez les changements à venir, accepter, décliner et / ou échanger des changements avec d'autres employés. Enchère sur les quartsages ouverts sur une première base de la mieux habillée. Avertissez votre responsable de tout responsable adhoc ou de non disponible de manière à ce que la liste soit mise à jour en conséquence.
Notifications push: Recevez une notification lorsqu'une feuille de temps, une demande de congé ou une réclamation de dépenses est approuvée, le sommaire de paiement / paiement est disponible, nouveau SHIFT attribué, un document d'entreprise est disponible et nécessite un accusé de réception ou un décalage n'a pas été utilisé dans la durée de coupure.
Enfin, vous pouvez également indiquer à votre employeur comment vous vous sentez à l'aide de l'enquête de satisfaction confidentielle.